Un mois après le début du confinement, vous avez sans doute mis en place des actions au sein de votre entreprise pour écouter et rassurer vos collaborateurs. Cela dit, manager des équipes à distance reste compliqué. 

Suite à l’annonce du prolongement du confinement par le gouvernement, comment anticiper cette période qui sera plus longue pour vous et vos collaborateurs? 

Voici un modèle de questionnaire qui vous permettra d’évaluer l'état d’esprit de vos employés au cours des semaines supplémentaires de confinement et de leur apporter le soutien nécessaire.

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