Introduction au Feedback 360°
Comprendre la démarche et évaluer son intérêt pour mon entreprise.
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Comprendre la démarche et évaluer son intérêt pour mon entreprise.
Le feedback est le meilleur mode de diffusion des valeurs. Découvrez comment le susciter et l’optimiser pour votre entreprise.
Sans influence sur les carrières les valeurs ont peu de chance de se développer dans votre entreprise.
On ne gère que ce que l’on mesure ! Découvrez comment développer vos valeurs méthodiquement grâce à la donnée.
Entrepreneur et co-fondateur de Briq et de Unow.
Jérémie est avant tout passionné par le développement des collaborateurs, que ce soit par le biais de la formation, ou par celui de la reconnaissance et du feedback en entreprise.
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Head of Marketing @ Elevo
Après des études à HEC Paris et plusieurs expériences dans le monde des startups (Devialet, 360Learning). Corentin Sannié aide les entreprises à devenir plus performantes en transformant leur management
Comment s’assurer de la qualité d’une évaluation ?
Bien évaluer c’est se donner les moyens de progresser plus rapidement.
Le feedback 360° permet de récolter des évaluations plus riches et objectives pour mieux piloter la performance dans votre entreprise.
Mettre en place le feedback 360° demande de travailler avec méthode adaptée si l'on veut avoir un impact positif.
Découvrez comment faire en sorte que votre initiative réussisse.
Nous tirons les meilleures pratiques de notre expérience dans l’accompagnement de nombreuses entreprises dans leurs stratégies de feedback.
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